弊所での「雇用調整助成金（特例措置）」の支援については下記の通りとなります。
ご確認頂き、ご相談いただければと思います。（令和2年6月11日現在）
●様式書類作成を弊所で全て行う場合
１．顧問先様の場合
（１）様式書類の作成は弊所にて行います。（社労士欄への押印）
（２）法定帳簿等の添付書類は顧問先様にてご準備ください。
（３）連絡・書類データ（添付データ）交換はすべてChatworkで行います。（メール不可）
（４）労働局への提出は弊所にて行います。（遠方の場合は郵送）
（５）着手時報酬は５万円（初回申請時のみ）を頂きます。
（６）給付時報酬は助成額の10％を頂きます。（着手金と相殺しますが、着手金は最低保証金額として頂戴します。）
２．顧問先様以外の場合
（１）顧問契約（相談顧問以上）を2年間以上ご契約して頂きます。
（２）以下、顧問先様と同じ
●様式書類作成を先方様の事務員の方に作成して頂く場合
１．顧問先様の場合
（１）書類作成において、アドバイス等をChatworkにて行います。（Zoomの利用も可）
（２）書類は顧問先様の事務員の方に作成していただきます。（手書き不可）
（３）作成した書類を弊所にて内容確認し、助言または修正をいたします。
（４）連絡・書類データ（添付データ）交換はすべてChatworkで行います。（メール不可）
（５）書類の社労士欄への押印はいたしません。
（６）着手時報酬・給付時報酬は頂きません。
（７）提出は顧問先様にて行ってください。
２．顧問先様以外の場合
（１）顧問契約（相談顧問以上）を2年間以上ご契約して頂きます。
（２）以下、顧問先様と同じ
※Chatworkとは無料で使えるビジネス用コミュニケーションツールです。
※Zoomとは無料で使え、簡単につながるテレビ会議システムです。
